| Dates de valeur des operations | Taux refi ou repo |
|---|---|
| 11/06/2025 | 2,15 % |
| 23/04/2025 | 2,40 % |
| 12/03/2025 | 2,65 % |
| 05/02/2025 | 2,90 % |
| 18/12/2024 | 3,15 % |
| 23/10/2024 | 3,40 % |
| 18/09/2024 | 3,65 % |
| 12/06/2024 | 4,25 % |
| 20/09/2023 | 4,50 % |
| 02/08/2023 | 4,25 % |
| 21/06/2023 | 4,00 % |
| 10/05/2023 | 3,75 % |
| 22/03/2023 | 3,50 % |
| 08/02/2023 | 3,00 % |
| 21/12/2022 | 2,50 % |
| 02/11/2022 | 2,00 % |
| 14/09/2022 | 1,25 % |
| 27/07/2022 | 0,50 % |
| 10/03/2016 | 0,00 % |
| 10/09/2014 | 0,05 % |
| 05/06/2014 | 0,15 % |
Preuve de la prise des congés payés
En cas de litige avec un salarié, c’est à l’employeur de prouver qu’il a tout fait pour que celui-ci ait posé ses congés.